Bilförmån

den 29 februari 2012

En av de vanligaste förmånerna som anställd är att ha en bil som du fritt får använda, det finns många specialregler och situationer som är värda 1.000 tals kronor. Det är också en ”het potatis” med tjänstebil och bilförmån som skatteverket är noga med.

Hur stor är förmånen och vad är kostnaden?
För dig som anställd blir din kostnad exakt den summa som det är skatt på förmånen, d.v.s. ca 50% om du tjänar över 340.000 kr/år. Är din bilförmån 3.000 kr/månad då blir din skatt/kostnad 1.500 kr/månad (under 340.000 ca 1.000 kr/månad).

För företaget blir kostnaden sociala avgifter ca 35%, i ovanstående exempel ca 1.050 kr/månad. Utöver detta så har företaget förstås alla andra kostnader förknippat med bilen också.

Beräkning av bilförmån på just din bil eller planerade bil: http://www.skatteverket.se/privat/etjanster/bilformansberakning.4.18e1b10334ebe8bc80003976.html

Se till att använda bilen hela månder
Om du använt bilen 1 dag, så räknas det som en hel månad. Så viktigt om du slutar med förmånsbil respektive börjar med förmånsbil har så ”full” månader som möjligt.

Besparingspotential ca 2.000 kr (nästan lika mycket för företaget)
Hur dyr en förmånsbil är
Ditt förmånsvärde har en brytpunkt vid 7,5% basbelopp =307.500 kr, allt nybilspris därutöver beskattas mer än 100% högre.

Besparingspotential 1.000 tals kronor

Fri bensin för privat bruk
Tankar du bilen på bolagets kostnad så skall du betala skatt för denna. Du ska noga skriva upp tjänstemil och privata mil. De privata milen betalar du verklig drivmedelskostnad *1,2 som förmånsvärde.

Mil i tjänsten har inte denna förmån.

Exempel
Kostar bensinen 12 kr, så betalar du som förmån 14,4 kr liter. Tjänar du mer än (340.000 kr) så blir din bensinkostnad/skatt på förmån  ca 7,2 kr/litern då. (Din arbetsgivare får också social kostnader på ca 5 kr litern). Det här gör att du absolut tjänar på att din arbetsgivare betalar bensinen. Gör ni en nettoberäkningskalkyl så att arbetsgivarens kostnad sänker din lön så förlorar du på det.

ALLTSÅ:

Betalar arbetsgivaren din bensin är det en bra förmån.
Betalar arbetsgivaren din bensin, men du får minskad lön med motsvarande summa, är det dåligt alternativ.
Då skall du välja betala privata mil själv.

Kör du 2.000 mil privat om året så kan kostnadsskillnaden vara runt 10.000 kr per år.

Besparingspotential ca 10.000 kr pr år

När är förmånsbil en förmån?
Eftersom det inte är någon skillnad på om du använder bilen mycket eller lite, så är det lönsammare ju mer du använder bilen. Svåra kalkyler blir det när arbetsgivaren vill göra avdrag på din lön, beroende på om du har bilförmån eller ej, vilket är vanligt. Eftersom kalkylerna blir mer eller mindre unika och olika företag räknar på olika sätt så finns ingen exakt norm, men en schablon brukar vara att kör du mer än 1.500 mil per år då är det fördelaktigt med tjänstebil och kör du mindre så är det mycket osäker förmån.

Beaspringspotential 1.000 tals kronor.

3.000 mils regeln
Kör du i tjänsten 3.000 mil om året, då minskar förmånsvärdet med till 75% av det ursprungliga. Du måste kunna visa med körjournal.

Besparingspotential normalt ca 5.000 kr per år

Miljöbilar
Elbilar, elhybrid och gasbilar får du minskat förmånsvärde med 60% av ursprungliga dock max 16.000 kr per år.
Alkoholbilar (etanol) motsvarande fast högst 8.000 kr per år.

Besparingspotential upp till 8.000 kr per år (marginalskatt 50%)

Justering för synnerliga skäl
Du kan få förmånsvärdet nedsatt av synnerliga skäl. T.ex. fordon där det inte är lika lätt att använda det privat, distribution, arbetskaraktärer etc. Arbetsgivaren lämnar ansökan till skatteverket och de beslutar.

Besparingspotential upp till 20.000 kr per år

Betala arbetsgivaren?
Om du betalar arbetsgivaren så minskas din förmån krona för krona. Arbetsgivarens kostnader därutöver är skattefri förmån. Tillämpligt ibland.

Besparingspotential ?
Miljöbil och kör mycket i tjänsten
Om du kör mycket  i tjänsten (3000 regeln) så minskar du först förmånsvärdet för miljöbil, kvarvarande minskas med 75%. Ditt förmånsvärde kan på detta sätt minskas med upp till 55%

Besparingspotential mer än 10.000 kr per år.